勞務(wù)派遣又稱人力派遣、勞動(dòng)派遣、人才租賃、勞動(dòng)力租賃、雇員租賃。由勞務(wù)派遣單位與派遣工簽訂勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向其他用工單位，由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi)的一種用工形式。
勞務(wù)派遣類型：
完全式派遣：用人單位將一些非核心員工或非專業(yè)性工作，外包給勞務(wù)派遣公司。由派遣公司承擔(dān)人才招募、選拔、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)價(jià)、報(bào)酬和福利等一整套員工派遣服務(wù)工作。
轉(zhuǎn)移式派遣：企業(yè)自行招募、選拔、培訓(xùn)人員，待合同期滿終止合同后，將勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移給勞務(wù)派遣公司，由派遣公司與員工簽訂勞動(dòng)合同，并負(fù)責(zé)員工的報(bào)酬、福利、績(jī)效評(píng)估、處理勞動(dòng)糾紛等事務(wù)。
短期式派遣：用人單位對(duì)于試用期內(nèi)或因短期項(xiàng)目需要，再或者流動(dòng)性比較大的職位，采用短期租賃的方式使用被派遣勞動(dòng)者，以減少用工手續(xù)上的麻煩。
勞務(wù)派遣優(yōu)勢(shì)：
1.降低用工成本：企業(yè)不必增加專門的人員或機(jī)構(gòu)對(duì)派遣員工進(jìn)行管理，由勞務(wù)派遣公司完全承擔(dān)這一任務(wù)，勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)招募和管理員工，解決了企業(yè)招聘和離職、培訓(xùn)等人力資源管理方面的問(wèn)題，同時(shí)勞務(wù)派遣公司也會(huì)承擔(dān)員工的福利、公積金等費(fèi)用，減少了相關(guān)成本7;使用派遣員工便可以節(jié)省工資性人工成本。
2.提高管理效率：勞務(wù)派遣公司會(huì)聘請(qǐng)一大批實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的勞動(dòng)保障專家和人力資源管理專家，這可以針對(duì)性的為用工單位制定合理的人事管理系統(tǒng)，提高用工單位的生產(chǎn)效率并有效降低了生產(chǎn)成本。
3.增強(qiáng)人事管理的便捷性：免去了辦理各種瑣碎的人員聘用、統(tǒng)籌保險(xiǎn)、工傷生育申報(bào)等各種人事、勞動(dòng)手續(xù)，使用人單位既節(jié)約了各種人員管理費(fèi)用，也減輕了人事管理人員的負(fù)擔(dān)。
4.降低招工招聘費(fèi)用：用人單位采用勞務(wù)派遣用工方式，不需要制定招工方案和計(jì)劃，也不需要自己發(fā)布招工廣告，只需要根據(jù)本單位招收員工的數(shù)量、工種、技能等基本條件與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議書(shū)，所有招聘事宜均由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)辦理。
5.提高勞動(dòng)生產(chǎn)率：勞務(wù)派遣是按照用人單位的工種崗位技能要求進(jìn)行派遣，有相當(dāng)一部分是熟練工，可以減少培訓(xùn)、實(shí)習(xí)的過(guò)程，尤其對(duì)施行計(jì)件工資或完成某項(xiàng)工作任務(wù)而使用的勞務(wù)派遣人員，勞動(dòng)效率能夠達(dá)到事半功倍的效果。
6.規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)：好的勞務(wù)派遣單位一般都有專業(yè)的勞動(dòng)糾紛處理專業(yè)人士負(fù)責(zé)幫助用工單位處理與被派遣勞動(dòng)者之間的糾紛，他們作為專業(yè)處理勞動(dòng)關(guān)系的機(jī)構(gòu)，熟悉勞動(dòng)保障政策法規(guī)，在勞動(dòng)合同簽訂、工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)等問(wèn)題上一般能規(guī)范操作，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的概率低于直接聘用。
7.促進(jìn)就業(yè)：勞務(wù)派遣單位主要職能是招聘員工，而且會(huì)招聘各種不同崗位的員工，為解決我們國(guó)家勞動(dòng)就業(yè)有促進(jìn)作用。
8.保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益：依法與勞務(wù)人員建立勞動(dòng)關(guān)系，工齡、保險(xiǎn)、退休等都由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)，保護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
綜上所述
- 對(duì)用工單位：可靈活調(diào)整人員數(shù)量，應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)波動(dòng)，節(jié)省招聘、培訓(xùn)等成本，還能轉(zhuǎn)移勞動(dòng)糾紛等風(fēng)險(xiǎn)。
- 對(duì)勞動(dòng)者：能提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)，尤其適合希望積累短期項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、追求靈活工作時(shí)間的人。
